重庆市重点产业人力资源服务有限公司石黔高速公路各岗位招聘简章
一、建新公司简介:
重庆铁发建新高速公路有限公司,由世界500强企业中国铁建股份有限公司,与重庆高速公路集团有限公司合资组建,于2016年4月20日成立。公司以BOT+EPC模式建设潼荣、石黔、渝黔扩能三条高速公路,总建设里程321公里,总投资408亿元,是中国铁建目前在重庆市投资建设的最大体量工程项目群。其中石黔高速公路(石柱—黔江)83公里,总投资123亿元,下设六塘、龙潭河、马武坝、连湖、黑溪、石会6个收费站及黑溪服务区。
在项目运营期,建新公司将以中铁建重庆投资集团有限公司“机构扁平化、队伍专业化、流程标准化、管理一体化、运维智慧化、产业链条化、战略品牌化”的“七化”高速公路运维为总目标,将“铁建高速”品牌理念、品牌载体、品牌形象高度融合。创建学习型、创新型企业,加快培育“爱岗敬业、求实创新、追求卓越”的企业文化,锻造区域领先、系统一流的高速公路运营维管团队。
二、重产公司简介:
重庆市重点产业人力资源服务有限公司(以下简称“重产公司”)成立于2007年1月30日,是重庆市人力资源和社会保障局直属国有人力资源服务企业,注册资本金1700万元。目前重产公司内设6个直属部门,下设北部人力子公司、蓝金领分公司及永川、彭水两家区县公司,现有在职人员150人。
重产公司成立以来,紧紧围绕市委、市政府的重大决策部署,在市人力社保局的坚强领导下,按照“抓基地、建体系、强服务、重统筹”的工作思路,在服务重点产业企业和促进民生就业等方面取得了显著成效。近年来,公司坚持内培外引,构建覆盖市内29个区县、225个乡镇、辐射周边12个省份100个市外劳务基地的招工体系,建成“市、区县、乡镇、劳务经纪人”四级招工网络,四年来直接市场化送工超过二十万人,是全市信产行业第一大送工机构,是信产用工保障的市场化招工主力军。
根据石黔高速运营管理工作需要,本次拟招聘收费站管理助理5名,收费班长20名、巡查队员8人、收费员若干。具体岗位及要求如下:
三、招聘岗位
岗位一:收费站管理助理
(一)岗位分布
  石黔高速所辖各收费站。
(二)竞聘条件
1.男女不限,年龄35周岁(含)以下(条件优秀可适当放宽),本科及以上学历;
2.电脑操作熟练;
3.身体健康、形象气质佳,身高要求女158cm及以上,男168cm以上;
4.从事收费相关工作1年以上,具备一定的管理、组织、协调、沟通能力;
5.黔江、彭水、石柱区域人员优先;
6.党员优先。
(三)薪资待遇
年薪6-8万,购买五险,享受带薪年休假,黔江—连湖、石柱—马武坝提供通勤交通车,其他地方人员交通自理,免费提供工作餐。
岗位二:收费班长及收费员
(一)岗位分布
1.黔江区域拟招收费班长8人,收费员25人;彭水区域拟招收费班长4人,收费员12人;石柱区域拟招收费班长8人,收费员25人。
2.工作区域:石黔高速所辖各收费站。
(二)竞聘条件
1.收费班长,男女不限,年龄35周岁(含)以下,本科学历(条件优秀可放宽至大专);收费员,男女不限,年龄35(含)周岁以下,高中及以上学历(大专及以上学历优先);
2.身体健康、形象气质佳,身高要求女158cm及以上,男168cm以上;
3.语言表达能力较好,谈吐得宜、口齿清晰、普通话标准;
4.电脑操作熟练;
5.能吃苦耐劳,能适应倒班与夜班,服从公司统一调配;
6.有高速公路收费经验者优先;
7.优秀应届大学毕业生优先;
8.文体类特长优先。
(三)薪资待遇
收费班长年薪4.5-4.8万、收费员年薪4.4-4.6万,购买五险,享受带薪年休假。黔江—连湖、石柱—马武坝提供通勤交通车,其他地方人员交通自理,免费提供工作餐。
岗位三:巡查队员
(一)岗位分布
黔江区域,工作区域为石黔高速沿线。
(二)竞聘条件
1.限男性,年龄35周岁(含)以下,大专学历(条件优秀可放宽至高中);
2.持有C1及以上驾照,驾龄两年以上,熟悉车辆操控;
3.身体健康、形象气质佳,身高要求168cm及以上;
4.语言表达能力较好,口齿清晰,普通话标准;
5.能吃苦耐劳,能适应倒班与夜班,服从公司统一安排;
6.有高速公路路巡从业经验者或退伍军人优先;
7.党员优先。
(三)薪资福利
年薪4.5-5万,购买五险,享受带薪年休假。公司提供通勤交通车,免费工作餐等。
四、竞聘流程
1.报名及资格审查:
请发送电子版word和Excel格式版(格式标准详见附件一和附件二),报名表至邮箱:624349553@qq.com,邮件主题统一按“姓名+电话+应聘岗位(如:张XX+13XXXXX+石黔高速黔江(石柱)区域收费员/收费班长/巡查员/收费站管理助理)”格式命名。每人限报一个岗位,过期不予接受报名。
经过初审后,接到参加面试通知的报名人员,将报名材料的纸质版文件(身份证复印件、毕业证复印件、驾驶证复印件等相关证件)在考试现场交给招聘方工作人员,未初审通过人员不予回复。
2.竞聘考试
采取笔试和面试相结合的方式进行,总分100分,其中笔试30分,面试70分。
笔试主要考察竞聘人员业务知识,面试主要考察竞聘人员综合素质、分析解决问题能力、礼仪礼节、语言表达及应变能力。面试内容包括:自我介绍、岗位认识、职业规划及评委提问环节。
3.录用
按照属地化原则,根据竞聘考试总成绩由高到低进行录取。
五、竞聘安排及联系电话:
1.报名时间:报名截止时间2020年10月19日17:00
2.考试时间、地点另行通知。
3.咨询电话:023-88979695/023-88979629
六、相关情况说明
1.公司只提供夜间临时休息室,不提供住宿;
2.所有招聘人员的劳动关系均在重庆市重点产业人力资源服务有限公司,由该公司安排至石黔高速工作。
重庆市重点产业人力资源服务有限公司 2020年10月9日
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